Tujuan penelitian ini adalah membuat dan mengimplementasikan sebuah aplikasi penerimaan pegawai berbasis web untuk memudahkan staf pada Bagian Administrasi Kepegawaian Universitas Hasanuddin mengolah dan menyajikan dta pelamar, serta memberikan kemudahan kepada pelamar dalam melakukan proses pendaftaran dan mendapatkan informasi.
Data ini diperoleh melalui penelitian pustaka, observasi, wawancara sedangkan untuk uji coba sistem menggunakan Black Box dan User Acceptance Test (UAT).
Hasil penelitian menunjukkan bahwa Aplikasi Penerimaan Pegawai Non Pegawai Negeri Sipil berbasis web 93,6% telah dapat memenuhi kebutuhan pengguna, sangat mudah digunakan (user Friendly), mempunyai tampilan yang menarik, sesuai dengan prosedur kerja, dan sangat bermanfaat bagi pegawai dalam mengolah data serta memudahkan pelamar dalam melakukan proses pendaftaran dan mendapatkan informasi yang dibutuhkan sehingga aplikasi ini sangat layak untuk diterapkan pada Bagian Administrasi Kepegawaian Universitas Hasanuddin.